Adecco Poland Sp. z o.o. należy do międzynarodowej korporacji Adecco S.A. - światowego lidera wśród firm doradztwa personalnego, który posiada 5500 placówek w 60 krajach. W Polsce działamy od 1994 roku. Swoją wiedzą i doświadczeniem służymy w ponad 30 lokalizacjach na terenie kraju. W 2009 roku pracę dzięki Adecco Poland znalazło ponad 26 000 osób. Adecco Poland Sp. z o.o. jest Agencją Zatrudnienia (certyfikat nr 364).

Aktualnie dla naszego zagranicznego klienta – firmy z branży kolejowej -  poszukujemy kandydatów  na stanowisko:

MONTER PRZEMYSŁOWY

Nr ref.: M/CH/08.2013

Miejsce pracy: SZWAJCARIA, ZURICH

Opis pracy:

Do zadań osoby zatrudnionej na tym stanowisku będzie należał montaż w oparciu o specyfikację techniczną. Praca w systemie 3 zmianowym, w tym zmiana nocna. 40 godzin tygodniowo.

Możliwość pracy w nadgodzinach.

WYMAGANIA:

• wykształcenie kierunkowe (np. monter, mechanik, automatyk, mechanik maszyn, ślusarz,     spawacz)
• min. 3 lata udokumentowanego doświadczenia na stanowisku montera
• dobra znajomość języka niemieckiego jako warunek konieczny
• dobra znajomość rysunku technicznego
• gotowość do pracy w systemie trzyzmianowym
• mile widziane doświadczenie z dużych zakładów przemysłowych
• samodzielność

OFERUJEMY:

• zatrudnienie na warunkach szwajcarskich
• zatrudnienie na stale
• stawka od  33 do 36 CHF/godz , około 5200 - 5760 CHF brutto miesięcznie
• nadgodziny płatne z dodatkiem 25%
• pomoc w znalezieniu zakwaterowania
• opieka konsultanta i pomoc w dopełnieniu formalności

Zainteresowane osoby prosimy o przesyłanie aplikacji zawierającej CV w języku polskim i niemieckim z podaniem numeru referencyjnego (Nr Ref.: M/CH/08.2013) na adres:

(skorzystaj z formularza)

Informacja dotyczy oferty pracy za granicą. Agencja zatrudniania nr 364.

Dziękujemy za nadesłane zgłoszenia, jednocześnie informujemy, że skontaktujemy się tylko z wybranymi kandydatami.

Zapraszamy do rejestracji bezpośredniej na www.adecco.pl

Prosimy o dopisanie następującej klauzuli: Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych
w mojej ofercie pracy dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji (zgodnie z ustawą z dn. 29.08.97 roku
o Ochronie Danych Osobowych Dz. Ust Nr 133 poz. 883