Jeśli pasjonuje Cię praca w sprzedaży, odnajdujesz się w środowisku handlowców/doradców klienta i dodatkowo masz kompetencje potrzebne do zarządzania zespołem, zgłoś swoją aplikację.

Poszukujemy osób na stanowisko lidera zespołu sprzedażowego do zadań którego będzie należało:

- planowanie oraz organizowanie działań zespołu
- rekrutacja i wdrażanie nowych osób
- motywowanie pracowników do osiągania założonych wyników
- bieżące raportowanie wyników zespołu

Od kandydatów oczekujemy:
- doświadczenia w zarządzaniu zespołem min. 1 rok
- umiejętności przekazywania wiedzy innym
- zdecydowania i determinacji w osiąganiu celów
- mobilności

Oferujemy:
- możliwość budowania struktury sprzedażowej w podległym regionie
- wynagrodzenie (podstawa 3.500zł + wysokie premie miesięczne)
- udział w konkursach motywacyjnych
- pakiet marketingowy wspierający managera oraz system szkoleń

Uprzejmie informujemy, że skontaktujemy się tylko z wybranymi kandydatami.
Osoby zainteresowane prosimy o przesyłanie aplikacji za pomocą przycisku